La Rubrique des Français du monde, lettre d’information nº8

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Mai 2013

A Rome, un nouveau réseau pour faciliter l’intégration professionnelle des francophones. Née en 2012, l’association PonteVia! rassemble actuellement une cinquantaine de personnes entre 25 et 65 ans qui ont pour point commun de chercher du travail à Rome.

Aucunecondition pour faire partie de l’association, c’est la diversité des profils qui fait le succès puisque l’idée est de partager les réseaux et les compétences. Rome, un marché du travail complexe. Le marché du travail romain est traditionnellement compliqué pour les nouveaux arrivants : la structure économique est particulière (essentiellement des PME familiales ou des activités tournées vers l’Etat) et le réseau est le vecteur crucial pour trouver un emploi. La crise actuelle ne fait qu’exacerber ces difficultés. Alors comme toujours, la crise est l’occasion d’inventer !

Au départ, Alix Carnot, la Présidente de l’Association, est partie du constat suivant : l’Etat providence est à bout de souffle particulièrement en Italie où il n’a jamais été très développé. Les modèles changent : fin du CDI à vie comme modèle dominant, développement de carrières flexibles avec la nécessité d’être prestataire de service autonome et non prestataire de travail, multiplication des missions courtes. Dans cette nouvelle réalité, il est indispensable que les professionnels soient acteurs de leur carrière et il faut inventer des moyens pour qu’ils ne restent pas isolés.
Un pont vers le marché du travail
Depuis 12 mois, PonteVia! alimente en idée et en énergie ceux qui cherchent un poste ou une activité, que ce soit parce qu’ils sont nouveaux arrivants dans la région, parce que leur contrat est terminé ou parce qu’ils ont un besoin récurrent de contacts et de prospection. En mixant anciens et nouveaux romains, Français, Italiens et autres francophones, juniors et seniors. Le succès est immédiat, au moins pour l’énergie, la créativité, la multiplication des contacts.
Une vitrine pour les compétences des membres
Chacun s’emploie à faire avancer les projets communs. Les membres s’informent et confrontent leurs projets. Ils font intervenir des experts, organisent des conférences interactives avec les entreprises locales, organisent des systèmes de parrainages (mentorat). Le 29 janvier, une soirée « speednetworking » dans le cadre prestigieux du Palais Farnèse (ambassade de France à Rome) a permis de mettre en valeur les talents professionnels des membres de PonteVia! devant 40 entreprises! Et le jeune réseau fourmille de nouvelles idées.
Quelques témoignages des membres de PonteVia! :
Claire Buob, Finance & Controlling manager, Trésorière de PonteVia! : En Italie depuis 20 ans.PonteVia! m’apporte la motivation pour poursuivre ma recherche car quand on cherche un poste, on est isolé. Ensuite, c’est une opportunité d’élargir son réseau professionnel (ce qui est très important en Italie surtout pour des postes de haut niveau), partager des idées, de faire des expériences et de développer de nouvelles compétences.
Caroline Mathivet, Architecte : Après 6 ans comme salariée dans diverses agences romaines, j’ai décidé de me mettre à mon compte. Par le biais de PonteVia! (ses groupes de travail et son système de mentorat), j’ai été aidée à construire mon projet professionnel, et j’ai développé un réseau avec les autres membres qui me donne davantage de visibilité sur mon activité. C’est une association dont l’enthousiasme et le dynamisme sont vraiment communicatifs et permettent donc d’aller de l’avant !
Serena Stoppoloni, Business Developer : De retour à Rome après plus de 14 ans passés à l’étranger, PonteVia! m’a donné l’opportunité de retrouver dans la capitale un environnement international dans lequel me confronter et l’occasion pour réfléchir sur mon parcours personnel et professionnel. La diversité des compétences et des modes de vie, ainsi que les projets développés en commun, font de cette expérience une aventure humainement intéressante et très formatrice.
Pour prendre part au projet de PonteVia!, il suffit tout simplement de nous rejoindre sur Linkedin (groupe ponteVia !). Si vous souhaitez devenir mentor, vous pouvez écrire à l’adresse ponteviaroma@gmail.com.
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